Обучение по охране труда работников

В соответствии с законодательством РФ работники различных организаций в обязательном порядке должны проходить обучение по охране труда, плюс проходить через регулярную переаттестацию. Данные курсы и практические занятия обязан организовывать сам работодатель.

Прохождение курсов входит в список должностных обязанностей каждого, приступающего к новой работе сотрудника. Такое обучение по закону должно проводиться в первый же месяц работы на новом месте.

Обучение повторяется каждые три года. Оно проводится либо при рабочем предприятии, либо в специализированных заведениях, имеющих на такую деятельность официальное разрешение.

Среди работников обучение обязательно: • Для ведущих отраслевых специалистов на предприятии; • Для руководителей отдельных подразделений; • Для менеджеров по персоналу; • Для работников инженерно-технического плана; • Работников, ответственных за технический контроль, соблюдение правил безопасности и корректную работу сложного или чувствительного оборудования.

Проверка полученных знаний проводится либо в самом учреждении или организации, либо в спец. учреждениях. Проверку знаний осуществляет комиссия из квалифицированных специалистов. Результаты аттестации работников предприятий, по законодательству, оформляются специальным протоколом.

В случаях работы в опасных для жизни трудовых условиях, с вредными биологическими и хим. веществами и сложным оборудованием, прямая обязанность директора предприятия - обеспечить работников знаниями по охране труда, умениям оказания первой помощи, правилам обращения с оборудованием и спец. одеждой.

Работники чисто технических специальностей обязаны пройти переквалификацию через повторный курс обучения, если у них был долгий перерыв без работы по специальности (более одного года). Переквалификация проводится в первый месяц работы.