Специальная оценка условий труда в Дубне

Специальная оценка условий труда – это комплекс процедур по определению опасных факторов на производстве и оценка степени их влияния на организм работников предприятия с учетом применения средств защиты. Основная цель подобной аттестации – это контроль безопасности имеющихся на предприятии рабочих мест. Кроме того, выводы специальной оценки условий труда определяют класс вредности и опасности данного рабочего места.

Аттестация рабочих мест в Дубне

Закон, устанавливающий порядок проведения данного мероприятия, вступает в силу с 1 января 2014 года. Что касается аттестации рабочих мет по условия труда, которая была проведена согласно ранее действовавшему порядку, то ее результаты будут действительны до завершения срока их действия.

Специалист, который проводит аттестацию на производстве, обязан проверить наличие средств индивидуальной защиты и степень травмоопасности данного производства для работников.

Аттестация рабочих мест в офисах осуществляется для того, чтобы выяснить соблюдаются ли принятые законом нормы по охране труда.

Во всех указанных случаях аттестационная комиссия выдает соответствующие рекомендации по исправлению выявленных нарушений, для чего формируется график определенных мероприятий. После проведенного обследования рабочих мест специалисты составляют протокол, который должны подписать все сотрудники предприятия. Необходимо отметить, что все предписания комиссии являются обязательными для исполнения.

Закон устанавливает, что организация, которая проводит специальную оценку условий труда, обязана соответствовать следующим условиям:
• Организация должна иметь документ, разрешающий осуществление данного вида работ.
• Среди штатных сотрудников организации должно быть не менее пяти сертифицированных специалистов по специальной оценке условий труда, а также должно быть не менее одного сотрудника, который имеет профильное медицинское образование.
• Наличие аккредитованной лаборатории.

В Дубне имеется несколько организаций, которые способны провести подобную оценку рабочих мест.

Надзор за проведением такой оценки условий труда должен осуществляться специальным органом исполнительной власти. Кроме того, контроль за проведением указанного мероприятия имеют полное право осуществлять работники предприятия.

Специальная оценка условий труда является обязательной процедурой для всех организация и уклонение от нее влечет за собой административную, а в некоторых случаях и уголовную ответственность.